Ouderdomsgebreken, een fact of life?
Dit is slechts één van de vragen van de RVZ enquête over de toekomst van de ouderenzorg. Deze enquête is tijdens het SBO congres van 23 juni jl. over de toekomst van de ouderenzorg uitgezet onder alle aanwezigen.
Ruim 60 beleidsbepalers uit de zorg hebben de vragen beantwoord. Dit is waardevolle input voor het RVZ advies over de zorg voor ouderen dat de Raad aan het voorbereiden is Hierbij een korte impressie van de resultaten.
Een belangrijke vraag voor de Raad is of ouderdomsgebreken een fact of life of ziekten zijn. Een duidelijke meerderheid (80%) was van mening dat ouderdomsgebreken een fact of life zijn en geen ziekten.
Ook hebben we de aanwezigen gevraagd over hoe we de verpleeghuis- en thuiszorg in de toekomst moeten organiseren. Opvallend genoeg vond 64% dat de thuiszorg en verpleegzorg van de toekomst vooral een vangnet moet zijn voor kwetsbare groepen. Terwijl slechts 36% vond dat dit –zoals nu het geval- een verzekerd recht moet zijn voor iedereen.
Tevens wilden we weten wie nu eigenlijk verantwoordelijk zou moeten zijn voor de inkoop van verpleeghuiszorg. Het populairste antwoord was hier de cliënt zelf (62%), en minder de zorgverzekeraars (28%) en de zorgkantoren (10%). De gemeenten werden hier overigens niet één keer genoemd.
Dan de toekomst van het verzorgingshuis. Van de geënquêteerden dacht 60% dat er wel iets dergelijk is, maar totaal niet meer te vergelijken met het bestaande. Terwijl 35% dacht dat er überhaupt geen verzorgingshuis meer is.
Een groot vraagstuk is het dreigend tekort aan personeel in de zorg voor ouderen. We hebben daarom ook enkele oplossingsrichtingen voor dit probleem getoetst aan de groep beleidsbepalers. Meer dan helft van de geënquêteerden vond de maatregel verstandig om de aantrekkingskracht van de sector te vergroten door verpleegkundigen in staat te stellen excellente zorg te verlenen (63%). Ook waren de oplossingsrichtingen van de inzet van telezorg (60%) en de deskundigheid van personeel te vergroten (50%) populair. Minder enthousiasme was er voor de maatregelen om personeel uit het buitenland te halen (13%) en kinderen te verplichten om voor hun ouders te zorgen (7%).
Een ander belangrijk dossier is hoe we de zorg voor ouderen ook in de toekomst kunnen betalen. Ook hebben hier hebben we een aantal beleidsopties voorgelegd om dit probleem aan te pakken. Veruit het populairste was het vergroten van de doelmatigheid (78%). Ook mensen meer laten sparen (48%) en hogere eigen bijdrages (38%) konden op enig draagvlak rekenen. Het minst populair bleek overigens de maatregel te zijn om te bezuinigen op ouderenzorg (5%).
Tot slot is er ook nog gevraagd wat de RVZ in elk geval in het advies moet behandelen. Hier zijn enorm veel suggesties gekomen. Wat in elk geval vaak terugkomt zijn begrippen als eigen regie, de cliënt centraal stellen, zorg 2.0 en eigen verantwoordelijkheid. Een antwoord:
“Eigen verantwoordelijkheid, stimulering zelfredzaamheid en zelfstandigheid. Op middelbare leeftijd moeten mensen al over hun toekomstige levensomstandigheden nadenken”. Een van de geënquêteerde was hier overigens al mee begonnen:
“betaalde zorg zoals wij het nu kennen is niet meer haalbaar als ik oud ben. Ik ben daarom maar met gezinsuitbreiding begonnen en ga de komende jaren mijn stinkende best doen om mijn kinderen zover te krijgen dat ik bij hen kan gaan wonen als het zelfstandig niet meer lukt”
Ook werd door de beleidsbepalers aandacht gevraagd voor preventie, welzijn en aanbevolen uit het medisch model te blijven. Tevens werd gewezen op het belang van samenwerking binnen de eerste lijn en het goed opleiden van professionals. Tot slot mogen we vooral ook niet de groep kwetsbare ouderen vergeten en moeten we het kunnen overzien van eigen regie niet overschatten. Maar vergeet het niet aan de oudere zelf vragen:
“Vraag het aan de ouderen van nu!! Mijn moeder van 96 die nog zelf thuis woont weet precies wat ze zelf wil”
En dat zullen we zeker doen.
Nieuwsbrief RVZ
De RVZ verstuurt regelmatig een nieuwsbrief per e-mail. U kunt zich hier gratis op abonneren.
